2 Cheap Cars存在雇佣违规行为 被罚$32万 两年内不得聘用移民

新西兰先驱报中文网 Yifan编译 新西兰著名二手汽车交易商2 Cheap Cars Limited被下令支付7万纽币。在公司出现违规雇佣行为后，可能还需要支付超过25万纽币的赔偿。

劳资关系管理局（ERA）在劳工监察机构调查后发现该公司严重违反最低工资和假日工资规定；另外该公司还缺少齐全的公司信息记录。

对2 Cheap Cars Limited的主要处罚为32万纽币的罚款，给员工补发工资。并且可能会在24个月内被禁止继续招聘移民作为员工。

监察机构区域经理Loua Word表示，“雇主没有任何理由来不履行自己的义务。就像本案结果表明的那样，违反规定的代价是非常高昂的。”

监察机构对2 Cheap Cars的约83名员工中的12人进行了抽样调查。发现公司存在拖欠工资的情况，而且金额也达到了20,835.34纽币。

尽管公司随后立刻支付了这笔钱，但是Ward认为，该公司的这些违规情况在本质上已经对几乎所有员工都造成了影响。“很多2 Cheap Cars的员工都是移民。所以他们可能并不是完全清楚自己的权益”。

去年11月，有关部门下令要求2 Cheap Cars对其公司的纪录进行审计。结果发现，迄今为止该公司的拖欠款已经超过了25万纽币。

为了让所有现任和前任员工都能得到应有权益，第二轮外部审计也已经开始。

Ward随后还补充到：“2 Cheap Cars不仅侵犯了员工们的权益，他们还试图通过不公平竞争来战胜那些遵纪守法的竞争对手”。