警察薪酬纠纷新西兰政府胜诉，部分警官“狂怒”：走，去澳大利亚

新西兰中文先驱网 Kenny 报道  旷日持久的警察薪酬谈判纠纷，最终以政府胜诉划下了句号。

新西兰警察协会（Police Association）作为警察的工会组织，与政府就涨薪幅度和福利待遇谈判了一年多，从工党政府谈到国家党政府。

由于几个政府方案均被警察协会成员投票否决，纠纷进入了“最终仲裁程序”。

这是一个非此即彼、赢家通吃的争议解决程序。独立仲裁员被要求做出选择，要么选择政府的方案，要么选择警察协会的方案。

7月15日警察协会向媒体表示，仲裁员选择了政府的方案。

当决定做出时，受访警官们感到“狂怒”，很多人都很沮丧，有人直接威胁说要辞职。

“士气已经很低落了，我们又受到了一次打击，”一名要求匿名的奥克兰警官表示。这位警官说接下来将有同事的“​​大规模辞职”。

“每天上班不知道会发生什么是一回事，被人吐口水和殴打又是另一回事，”他说。

丰盛湾一名刑侦探员表示，她的团队感到“震惊”和“非常失望”。

“我不知该说什么。我感到很沮丧，一点儿也不被重视。我现在得找一份警察以外的工作了，”她说。

当前的仲裁程序是在警察工会和政府谈判陷入僵局时启动的。这个程序非常独特，它是存在是为避免警察采取罢工行动。在新西兰，警察罢工是违法的。

按照已经被采纳的政府方案：

• 追溯至2023年11月1日起，每位警察工资上调5000纽币；
• 2024年7月1日起进一步涨薪4%；
• 2025年7月1日起最后一次涨薪4%；
• 所有警察将获得一笔1500纽币的一次性支付；
• 从2025年7月1日起，加班费为原来的1.5倍。

警察部长Mark Mitchell承认薪酬谈判对警察们来说是一个“漫长的过程” ，但他说很高兴推出了“带薪加班框架”。

警察协会表示这个方案还不如上届工党政府的方案。协会称在澳洲大力招募新警员的背景下，一些成员在等待结果出炉，然后就会决定是否去澳大利亚找工作。

相关阅读：